Lediga jobb som Områdeschef, äldre- och handikappomsorg i Botkyrka

Nu söker vi på Villa Botvid i Botkyrkaen enhetschef 100% tillsvidaretjänst.Vi erbjuder ledarskapsutbildning och flera förmåner.
Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: • Ledarprogram via vår egen utbildningsorganisation Lära• Förmånsportal med rabatter och erbjudanden• Coachande och stöttande chefer nära dig• Tydliga arbetssätt för att ge den bästa omsorgen till våra boende• Karriär- och utvecklingsmöjligheter• Friskvårdsbidrag, skobidrag och arbetskläder• Kollektivavtal
Om rollenI rollen som enhetschef så leder och utvecklar du HSL teamet. För oss är det viktigt att du vill vara aktiv och närvarande i verksamheten och du kommer att vara omvårdnads ansvarig sjuksköterska. Du kommer att ansvara för attfölja upp att företagets värderingar, aktuella avtal och att gällande lagstiftning efterlevs.
Det är också i verksamheten som du vårdar och utvecklar relationerna med medarbetare, boende och närstående. Du har även goda relationer med relevanta myndigheter. Du rapporterar till verksamhetschef och ingår i hens ledningsgrupp samt har budget och resultatansvar för hsl teamet.
Aktivt ledarskapFör att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor. Det är självklart att du som enhetschef lever våra värderingar:
Respekt – Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande.Ansvar – Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder.Enkelhet – Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss.Kunskap – Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.
Om HSL teametHSL teamet består av 4 stycken sjuksköterskor inklusive dig som enhetschef. Sjuksköterskejourpatrull kommer från Klara T och rehab personal från Klara rehab. Din tjänst kommer att vara dagtid med arbete var 4.e helg.
• Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin.• Behovsbaserat önskeschema: Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du som medarbetare har möjlighet att påverka din egen arbetstid, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 10 veckor i taget.• Ung Omsorg: Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende.• Djur i omsorgen: Här arbetar vi med djur i vården och vi har regelbundna besök av terapidjur.• VR-teknik: Vi har infört VR-teknik på boendet, som gör det möjligt för de som bor här att uppleva olika resor, äventyr eller spel via VR-glasögon. Läs mer om Vardagas VR-satsning här: Jorden runt på 40 minuter.
Din erfarenhet och kunskapVi önskar att du:
är coachande och vill att dina medarbetare växer, utvecklas och tar ansvar.
tycker om att ge och ta emot feedback samt bryta ned och arbeta mot uppsatta mål.
är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder.
är prestigelös, självständig och samarbetsvillig
är affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar.

Du är utbildadsjuksköterska och har erfarenhet av äldreomsorg. Du har även några års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap.
ÖvrigtLön: Vi tillämpar individuell lönesättningTillträdesdatum: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2025-02-16Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställningHar du frågor? Kontakta gärna: [email protected] .Observera att det inte går att ansöka via E-post.Facklig kontakt:Vision, [email protected] du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.
AnsökanVälkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.I den här processengenomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten.

På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se Visa mindre

Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 000 medarbetare.


Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen?ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder, daglig verksamhet, vuxenutbildning och frågor som rör högre utbildning, till exempel yrkeshögskoleutbildningar och andra eftergymnasiala utbildningar. Vårt mål är att ge Botkyrkaborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi är 330 medarbetare som arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når egenförsörjning.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Du vill något.

Det vill vi med.
Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet och utveckling för våra invånare och att arbetsgivarnas behov av kompetensförsörjning tillgodoses.
Som ledare i arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen förväntas du skapa förutsättningar för att vi ska nå våra mål genom balans mellan struktur, kultur och förnyelse i arbetet. Utifrån dessa tre perspektiv använder du resurser på ett sätt som leder oss mot uppsatta mål. Du ger medborgare, medarbetare och kollegor förutsättningar att upptäcka och utveckla sina talanger, upptäcka nya vägar och fördjupa och förbättra sin kunskap och kompetens. Det gör du genom ett arbetssätt där medarbetarna har stora möjligheter att utveckla verksamheten inom ramen för uppsatta mål. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen.

Som verksamhetschef kommer du ta det strategiska och operativa helhetsansvaret för daglig verksamhet. Genom ett tillitsbaserat ledarskap förväntas du tydliggöra verksamhetens uppdrag, skapa en engagerande målbild och en skarp nulägesanalys, prioritera och sätta tydliga mål samt följa upp med verksamhetsdialog. Allt för att skapa mening, drivkraft och samsyn varje dag.
För att du ska lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du bygger en trygg organisation med sin grund i samspel, där vi arbetar tillsammans med Botkyrkaborna, våra kollegor och samarbetspartners.


Du kommer därför att arbeta med att öka samarbetet inom förvaltningen och kommunen för att lösa vår gemensamma vision - att fler Botkyrkabor ska ha ett arbete, driva eget företag eller ha en annan meningsfull sysselsättning som ger självständighet livet ut.
Daglig verksamhet bidrar bland annat genom att erbjuda ett brett utbud av kvalitativ sysselsättning och att ständigt utveckla utifrån individens behov och önskemål samt främja delaktighet i samhället.

En viktig del i arbetet är också att bibehålla den goda kvalitet som verksamheten levererar samtidigt som du kommer att få utveckla och ytterligare förbättra insatsen Daglig verksamhet.
I rollen som verksamhetschef handlar det om att ge förutsättningar för att utveckla ett ansvarstagande ledarskap och medarbetskap för helheten som i hög grad präglas av tillit, transparens och mod.
Du kommer också att delta i och föredra frågor i Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsnämnden.

Vi erbjuder dig
Du har ansvar för en del av arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen och är en del av en större helhet. Därför är det viktigt att både du, dina medarbetare och kollegor har god kompetens om hela förvaltningen, kommunen och riktningen framåt.

Det ger dig, dina medarbetare och kollegor en möjlighet att förstå varför just ert arbete är så viktigt för organisationens samlade resultat. Du kommer att arbeta tillsammans med erfarna och skickliga enhetschefer och ungefär 130 engagerade medarbetare.

Du som söker till oss
Har:
• Relevant högskoleutbildning.
• Erfarenhet av förändringsledning
• Erfarenhet av att leda genom andra chefer
• Erfarenhet av personal- och budgetansvar
• Erfarenhet av ledarskap i en politiskt styrd organisation
• Dokumenterad kunskap om verksamhetsområdet

Eftersom ledarskap, utveckling och samverkan är viktigt för oss, söker vi en inspirerande ledare som väcker medarbetarens engagemang, skapar nyfikenhet och motivation. Du är också en kommunikativ ledare som engagerar medarbetare i dialog, ger och söker återkoppling och involverar medarbetare i verksamhetens utveckling.
Du arbetar aktivt för att stödja och kommunicera fattade beslut så att du och dina medarbetare och kollegor agerar och omsätter besluten i vardagen. Du vågar fatta svåra beslut och driva förändringar.

Som person är du positiv och lösningsorienterad samt van vid ett strategiskt tänkande. Du har även lätt att skapa nya relationer och samverka med andra. I ditt ledarskap får du andra att växa och lyfter fram och utvecklar medarbetare och chefer. Vidare så är du kommunikativ samt mål- och resultatinriktad. Du tror på tillitsfullt ledarskap och både delegerar och följer upp. Du tar ansvar för din egen utveckling som ledare och arbetar aktivt med ditt personliga ledarskap.



Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.


Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Förmåner

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/att-arbeta-pa-botkyrka-kommun/jobba-tillsammans-med-oss/villkor-och-formaner


Botkyrka kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vård- och omsorgsförvaltningen ger stöd och service till äldre och personer med funktions-nedsättning. Vi utgår från medborgarens perspektiv, alla människors lika värde och varje persons möjligheter och förmågor. Förvaltningen har cirka 1 100 tillsvidareanställda och en budget på cirka en miljard kronor. Hos oss får du flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag och ett stimulerande arbete med goda utvecklingsmöjligheter. Tillsammans med oss kan du skapa en omsorg med högsta kvalitet för medborgarna.

ARBETSUPPGIFTER
Har du alltid medborgarens fokus i ditt arbete och motiveras av att arbeta med utveckling och förändringsledning?

Vi är mitt uppe i en spännande förändringsresa och söker nu till områdena hemtjänst, gruppboende och övriga verksamheter inom LSS, verksamhetschefer som vill vara med och forma morgondagens omvårdnad inom både äldreomsorgen och
funktionsnedsättningsomsorgen.

I ditt uppdrag ingår ansvar för att arbetet bedrivs i enlighet med de lagkrav, författningar, processer och policys som utgör ramarna för verksamheten. Som verksamhetschef verkar du för en kompetent och kostnadsmedveten organisation och arbetar för att verksamheten håller en hög kvalitet utifrån förvaltningens mål, processer och medborgarens fokus.

Då våra verksamheter är i ständig förändring ser vi gärna att du tycker helheten är viktigt och har lätt för samarbeta med andra enheter och verksamheter. Vårt viktigaste mål är nöjda medborgare och du har ansvar för att verksamheten skapar och upprätthåller kontakter med interna och externa samarbetspartners utifrån medborgarens fokus. Du skapar förutsättningar för delaktighet för brukaren/medborgaren samt förutsättningar för medarbetarna att leverera en omvårdnad med hög kvalitet.

Du ingår i omsorgschefens ledningsgrupp där alla tillsammans verkar för en strategisk utveckling och kvalitetssäkring av utförarnas verksamhet som helhet

Du har fullständigt budgetansvar för den övergripande verksamheten samt för din egen enhet. Budget i balans är en självklarhet för dig. Du ansvarar för att verksamhetens avvikelser kommuniceras och följs upp med analys- och handlingsplan. Du verkar för att en kostnadsmedvetenhet finns i personalgruppen samt att ekonomisk uppföljning görs.

Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för personal- och arbetsmiljöfrågor med ansvar för att följa framtagna policys, rutiner och processer inom personalområdet för din verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Du har en högskoleutbildning, till exempel socionom med inriktning mot omsorg om äldre och funktionshindrade, beteendevetare eller minst 180 högskolepoäng som arbetsgivaren bedömer relevant.

Du har flerårig vana som chef. Vi ser helst att du har varit chef över chefer men annan liknande erfarenhet bedöms likvärdig. Vidare har du flerårig erfarenhet från vård- och omsorg i rollen som chef och mycket goda kunskaper inom adekvat lagstiftning, ekonomi samt kunskap i arbetsrätt/arbetsmiljö. Du ska ha goda kunskaper i digitala redskap och system.

Som ledare skapar du engagemang, delaktighet och motiverar andra att effektivt nå gemensamma mål. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. I samarbete med andra människor relaterar du till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar och kommunicerar konstruktivt. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor, värdesätter olikheter samt har en långsiktighet i ditt konsekvenstänk. I ditt ledarskap är du trygg, stabil och anpassar dig till de situationer som uppstår.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Intervjuer kommer att ske löpande under annonseringstiden.

ÖVRIGT
Vår ledstjärna är Medborgarens fokus. Allt vi gör ska bidra till platsen Botkyrka och till dem som lever och verkar här. Botkyrkaborna är medskapare i all utveckling inom kommunen och vi möter de behov som finns genom att leva våra värdeord; öppna, ansvarstagande, modiga och energiska.
Vår organisation ska kännetecknas av mångfald och återspegla samhällets struktur. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. Välkommen att göra skillnad för medborgarna i Botkyrka. Tillsammans når vi resultat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre